Aumento en la demanda de trabajadores puede aumentar los salarios

Aumento en la demanda de trabajadores puede aumentar los salarios

Buenas noticias para los jóvenes de Iowa que buscan trabajo este verano: Hay muchas ofertas de trabajo, y el pago probablemente será por encima del salario mÌnimo.

Las tasas históricamente bajas de desempleo, combinadas con una economÌa sana que alimenta las expansiones de los negocios, han llevado a las compañías del metro a luchar por los trabajadores, especialmente en la industria de servicios.

Los letreros de empleo que se ven en las ventanas de los locales muestran el reto que enfrentan los minoristas y las empresas de servicios alimenticios – el negocio está en auge, pero no hay suficientes trabajadores para ejecutar cajas registradoras, barrer pisos, almacenar estantes, trabajar en la cocina o contestar teléfonos.

La gran oferta de trabajo se debe a que la tasa de desempleo del mes de Marzo fue del 3.1 por ciento, lo cual hace más difícil atraer y retener a los trabajadores, dijo David Swenson, economista de la Universidad Estatal de Iowa.

Los empleadores tendrán que buscar la manera para atraer trabajadores – incluidos los adolescentes y los que han abandonado el mercado laboral – con salarios más altos.

Tradicionalmente, la mayoría de los trabajos de servicio han ganado salario mÌnimo, que en Iowa actualmente es de $7.25 por hora. Pero los empleadores hambrientos de personal han estado aumentando los salarios, lo que aumenta los costos generales de operación. Un restaurante local de McDonald’s anunciaba empleos que pagaban $11.50 por hora.

“Un salario más alto puede traducirse en una mayor productividad y mayor lealtad” de los trabajadores, dijo.

Fareway Stores Inc., con sede en Boone, IA que opera 117 tiendas en cinco estados, ofrece salarios competitivos para la mayoría de sus puestos de trabajo, pero aún así se ve desafiado para llenar sus vacantes.

Los salarios iniciales de Fareway oscilan entre $10 y $12 por hora.

Kris Walter, el gerente de Merle Hay Mall en Des Moines, dijo que los inquilinos del centro comercial han luchado para encontrar y mantener a los trabajadores. Y cuando una nueva tienda entra en el centro comercial, tienden a atraer a los trabajadores de otras tiendas allÌ.

Los trabajadores siempre quieren estar en el lugar más nuevo, dijo.

El economista Swenson dijo que se espera que el mercado laboral esté muy apretado para los próximos ocho años, habrá muchos empleos ya que la oferta de trabajo sigue creciendo lentamente.

“Pero es muy bueno que tengamos éste tipo de problema”, dijo

La Ley

Post source : Des Moines Register - Redactado por Conexión Latina

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1 Comment

  1. jugos10.net

    🙂

    Esta genial tu redaccion y hay cuantiosas cosas que no conocia
    que me has enseñado, esta genial.. te queria devolver el espacio que dedicaste, con unas infinitas gracias, por enseñarle a gente como yo jojojo.

    Besos, saludos

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